Descrição do curso

Na Classificação Brasileira de Ocupações, o Assistente de Departamento Pessoal faz parte da família dos agentes, assistentes e auxiliares administrativos, com oportunidades de trabalho nos mais variados ramos de atividades públicas ou privadas dos segmentos de produção e de serviços, em Empresas de pequeno, médio e grande porte cuja quantidade de empregados demande a formação do Setor de Departamento de Pessoal, também conhecido como DP. O ensino médio completo e o curso básico de qualificação profissional são fundamentais para exercer atividades nessa família de ocupação. Dentre as atividades desempenhadas, elencamos basicamente as seguintes:

  • Atuar no fechamento da folha de pagamento
  • Organizar documentação para o fluxo de recolhimento de imposto de renda
  • Atuar no fluxo de informação da RAIS (Relação Anual de Informações Sociais) e GEFIP (Guia de Recolhimento do Fundo de Garantia do Tempo de Serviço e Informações à Previdência Social)
  • Atuar no atendimento aos clientes
  • Organizar arquivos
  • Atuar no fluxo da folha de pagamento, rescisões, férias, recolhimento de contribuições e outras atividades ligadas a registros e controles de pessoal
  • Atuar na manutenção e atualização do cadastro de funcionários
  • Atuar nos fluxos de gestão de benefícios em atividades como: vale-transporte, auxílio alimentação, assistência odontológica e saúde, planos de incentivo, refeitório e atividades sociais
  • Atuar na organização de controle do registro de ponto (eletrônico) dos funcionários, realizando os lançamentos na folha de pagamento e para o sistema de banco de horas
  • Atuar na apuração de banco de horas e informar o saldo via relatório para os gestores
  • Atuar com preposto em homologação de rescisão de contrato
  • Atender ao público interno
  • Atuar no processo de admissão.

OBJETIVO:
O objetivo do Curso de Qualificação profissional para Assistente de Departamento Pessoal é formar as competências necessárias para que os cursistas sejam capazes de atuar como auxiliar nas rotinas do setor de Departamento Pessoal.

Disciplinas

  • Organização Empresarial
  • Gestão de Departamento Pessoal
  • Introdução à EaD
  • Divisão e Modelagem de Cargos e Salários